ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS GENERALISTA:
Requisitos:
Graduação Completa em RH, Psicologia ou Administração;
Vivência com RH Generalista;
Fácil acesso ao local.
Atividades:
Implantação do setor de RH, cargos e salário, avaliação de desempenho, treinamentos, recrutamento e seleção, desenvolvimento da cultura organizacional e rotinas de RH.